الموارد البشرية تطرح وظائف شاغرة للخريجين في مختلف المناطق والشروط العامة
الموارد البشرية تطرح وظائف شاغرة للخريجين قامت وزارة الموارد البشرية بإطلاق برنامج العمل عن بعد الذي يستهدف تلبية رغبات فئتين أساسيتين من القوى العاملة الوطنية في الالتحاق بسوق العمل، وهما النساء وذوي الإعاقات كذلك الذكور، وهو أول كيان سعودي رسمي مرخص من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية يعنى بدعم وتنظيم العمل عن بعد، كما ان برنامج العمل عن بعد يساهم بهدف تجسير الفجوة بين أصحاب الأعمال والباحثين عنها ممن تحول عدة عوائق بينهم وبين حصولهم على فرص العمل المناسبة، وقد أعلنت وزارة الموارد البشرية “بوابة العمل عن بعد” عن توفر 22 وظيفة متنوعة في مناطق المملكة، لحملة كافة المؤهلات.
شروط التقديم على وظائف العمل عن بعد
- يجب أن يكون العامل عن بعد مسجلا في التأمينات كعامل عن بعد
- حساب أبشر مفعل.
- أن يكون المتقدم من أبناء المملكة.
- إجادة استخدام أجهزة التقنية الحديثة.
- أن يكون العمر من 18 سنة إلى 60 سنة.
- لا يتطلب شهادات عليا.
- يمكن العمل بدوام كامل أو جزئي بحسب الوظائف المطروحة.
الوظائف المتاحة حاليًا عن بعد
وأوضحت أن الوظائف مناسبة لمن يواجهون حواجز تعرقل دخولهم لسوق العمل بسبب المواصلات، البعد الجغرافي أو الراغبين في العمل بمرونة أكثر.
- مشرف.
- مدير عام.
- مدير مالي.
- محرر أدبي.
- كاتب إداري.
- مطور برامج.
- مدخل بيانات.
- مسؤول نظم.
- مصمم إعلان.
- مدير مبيعات.
- خدمة عملاء.
- مساعد إداري.
- أخصائي مبيعات.
- أخصائي شؤون موظفين.
- أخصائي تجارة إلكترونية.
- مدير تطوير برامج تدريبية.
- بائع مستحضرات وأدوات تجميل.
الموارد البشرية تطرح وظائف شاغرة للخريجين في مختلف المناطق والشروط العامة
المزايا للباحثين عن عمل
- زيادة فرص العمل وتنوعها.
- توفير تكلفة المواصلات والتنقل.
- مرونة في زمان ومكان العمل.
- أن يكون المتقدم من أبناء المملكة.
- أن يكون العمر من 18 سنة إلى 60 سنة.
- إجادة استخدام أجهزة التقنية الحديثة.
الجدير بالذكر يستطيع العامل عن بعد من العمل من أي مكان. يقوم العمل عن بُعْد على أساس التعاقد الرسمي والخضوع لقوانين نظام العمل والعمال والتسجيل في التأمينات الاجتماعية ونطاقات.
