بلاغ التغيب للعمالة المنزلية | ما هي الشروط الموضوعة لتقديم بلاغ تغيب عمالة منزلية عن العمل
بلاغ التغيب للعمالة المنزلية، في الآونة الأخيرة انتشرت الكثير من حالات التغيب للعمالة المنزلية لذا من خلال هذا المقال سنوضح كيفية تقديم بلاغ عن العمالة التي تتغيب عن المنزل، والجدير بالذكر أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية قامت بتوضيح كافة التفاصيل المتعلقة بهذا الأمر، بعدما ازدادت معدلات البحث من قبل العديد من المواطنين عن هذا الأمر عبر مختلف مواقع البحث، وكذلك وسائل التواصل الاجتماعي، تابع معي السطور القادمة من المقال لمعرفة كيفية تقديم بلاغ عن العمالة التي تتغيب، وكافة المعلومات المتعلقة بهذا الأمر.
بلاغ التغيب للعمالة المنزلية
لكي تستطيع أن تقوم بتقديم بلاغ تغيب عن العمل للعمالة المنزلية يحب عليك أن تقوم بعدد من الخطوات بشكل إلكتروني والتي تتلخص في عدة نقاط على النحو التالي:
- أولاً قم بزيارة الموقع الرسمي الإلكتروني الخاص بـ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- بعد ذلك قم بتسجيل الدخول عبر بوابة الخدمات الإلكترونية التي تم تخصيصها للمنشآت.
- لابد أن تستوفى كافة الشروط اللازمة لكي نستطيع تقديم بلاغ تغيب العمالة.
- بعد ذلك قم باختيار خدمة تقديم بلاغ عن تغيب العمالة المنزلية من الخيارات المتاحة أمامك.
- يجب أن تقوم بإدخال كافة البيانات المطلوبة الخاصة بالعامل الذي تغيب، ثم قم بالضغط على أيقونة تقديم الطلب.
ما هي الشروط الموضوعة لتقديم بلاغ تغيب عمالة منزلية عن العمل
بعدما عرفنا كيفية تقديم بلاغ عن العمالة التي تتغيب عن المنزل، يجب أن تتعرف عن الشروط التي يجب أن تتوفر لكي تستطيع أن تقوم بتقديم بلاغ تغيب عن أحد العمالة المنزلية، والتي يمكن تلخيصها في عدة نقاط على النحو التالي:
- يجب أن تقوم المنشأة بتسديد أي رخص عمل مطلوبة منها، وألا تكون حالتها غير قائمة.
- يجب أن لا يكون الشخص الوافد قد قام بتقديم طلب إثبات كيدية أي بلاغ في مكتب العمل.
- يجب أن لا يتوفر تأشيرة خروج نهائي قد تم صدورها بشكل مسبق للعامل.
- يجب أن يتم تقديم البلاغ مرة واحد لكل مكفول.
- لا يحب أن يتم تسجيل أكثر من بلاغ للشخص الوافد خلال العامين الذين مضوا.
- لابد أن تكون إقامة العامل سارية حتى حين صدرو البلاغ.