حقيقة تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60 في السعودية.. الجهات المسؤولة تُجيب
قرر مجلس الوزراء السعودي في 14 يونيو 2023 تعديل نظام التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية، وأول ما تم تغييره هو تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60 حيث أكدت على أن سبب إتخاذ ذلك القرار هو زيادة مدة الخدمة للموظف والعامل ورفع نسبة المعاش الذي يحصل عليه، وبجانب ذلك تم إدخال العديد من التعديلات الأخرى على النظام بما يتلائم مع رؤية المملكة لعام 2030.
تمديد سن التقاعد إلى 65 سنة عوض 60
نظام التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية وتبادل المنافع ما بين المدني والعسكري والتأمينات بناءً على ما أصدر من خلال مجلس الوزراء السعودي هو 60 عامًا حتميًا، وتضمن تغيير سن المعاش إلى 65 عام بدلاً من 60 ولكن هذا القرار يجب أن يكون بشكل رسمي وبمرسوم ملكي ولكن يتم استثناء القضاة والوزراء لمجموعة من الأسباب والفوائد المتمثلة بالآتي:
- رفع مدة الخدمة والإنتاجية للموظف والعامل.
- زيادة قيمة المعاش الذي يحصل عليه المتقاعد.
- تقليل الضغط على صناديق الدولة والميزانية العامة لها.
- تحسين مستوى معيشة ورفاهية المتقاعدين وعائلاتهم.
- التوافق مع الممارسات الدولية بمجال التقاعد.
التقاعد المبكر في السعودية
أكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في السعودية كل المتطلبات الخاصة بالتقاعد المبكر للمواطنين بنظام الخدمة المدنية للحصول على الراتب وهي كالآتي:
- بلوغ الموظف عمر الـ 60 عام.
- عمله في الشركة لـ 20 عام كحد أدنى.
- حصوله على موافقة من قبل السلطة المختصة.
- التوقف عن العمل بسبب كونه مريض وغير قادر على أداء وظائفه.
الاستعلام عن راتب التقاعد 2024
يستطيع الموظفين والمواطنين السعوديين أن يقوموا بالاستعلام والتحقق من راتب التقاعد الخاص بهم بسهولة من خلال موقع المؤسسة العامة للتأمينات باتباع الآتي:
- الدخول إلى موقع المؤسسة العامة للتأمينات.
- إضافة اسم المستخدم.
- تدوين كلمة السر.
- الضغط على ابدأ الخدمة.
- تحديد خدمة الاستعلام عن راتب التقاعد.
- تسجيل المعلومات الشخصية المتعلقة بالمستفيد.
- إضافة رقم جوال العميل.
- تدوين رمز التحقق المرسل للجوال.
- الضغط على استعراض بيانات المعاش.
- هكذا تظهر قيمة الراتب والمستحقات المالية.